TokenPocket官方下载|美国劳工机构称 SpaceX 非法解雇批评埃隆·马斯克的工人

火箭和卫星制造商 SpaceX 周三被美国一家劳工机构指控非法解雇 8 名员工，因为他们散布了一封称其创始人兼首席执行官埃隆·马斯克 (Elon Musk) 为“分散注意力和令人尴尬”的信件。

国家劳动关系委员会的一名地区官员提出投诉，声称 SpaceX 侵犯了联邦劳动法规定的工人联合起来倡导改善工作条件的权利。

2022 年 6 月发送给 SpaceX 高管的信重点关注了马斯克自 2020 年以来发布的一系列推文，其中许多内容带有性暗示。 这些员工声称马斯克的言论不符合公司关于多元化和工作场所不当行为的政策，并呼吁 SpaceX 予以谴责。

起诉书还指控 SpaceX 就这封信询问员工，贬低参与其中的员工，并威胁要解雇从事类似活动的员工。

SpaceX 没有立即回应置评请求。

被解雇的员工之一黛博拉·劳伦斯 (Deborah Lawrence) 在其律师提供的一份声明中表示，SpaceX 存在一种容忍骚扰的“有毒文化”，尤其是针对女性的骚扰。

劳伦斯说：“我们写这封致领导层的公开信不是出于恶意，而是因为我们关心使命和周围的人。”

NLRB 的总法律顾问就像检察官一样，将案件提交给总统任命的五人委员会。

如果 SpaceX 未能达成和解，该案将由行政法官审理，该法官的决定可以向董事会提出上诉，然后向联邦上诉法院提出上诉。 听证会定于 3 月 5 日举行。

当国家劳工关系委员会发现解雇违反劳动法时，它可以命令工人复职并返还工资。 如果 SpaceX 被发现违反了法律，在董事会未来审理的案件中，它还可能面临更严厉的处罚。

此案是指控马斯克经营的公司侵犯劳动和就业法规定的员工权利的最新一起案件。

路透社 11 月记录了 SpaceX 工厂至少 600 起此前未报告的工伤事故，其中包括四肢被压伤、触电、头部受伤和 1 人死亡。 SpaceX 没有回应对调查结果发表评论的请求。

10 月，NLRB 发出投诉，指控马斯克旗下的社交媒体服务公司 X（前身为 Twitter）非法解雇一名员工，因为该员工在推文中质疑该公司的重返办公室政策。 X 否认有不当行为。

马斯克担任首席执行官的电动汽车制造商特斯拉公司在工会组织运动和指控其工厂普遍存在种族歧视的众多诉讼中面临着几项国家劳工委员会的投诉。 特斯拉表示不容忍歧视。

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